在职场中，可能都会有自己的小队伍，明显或隐晦，有时候就会牵扯到站队问题，这关乎到自己的职业发展，那么，职场内讧该不该站队？下面本站小编就来说说。
职场上的站队，是没有硝烟的战争，轻易不要做选择的好。不管做了什么选择，都要提前有个心理准备。
职场上是否选择站队这个不好说，即使保持中立，也会被动选边，这是职场经常会遇见的事儿，
站对了风生水起，站错了坎坎坷坷，望不见的头。
职场基层员工应该先把心思放在工作上，与其在别人的阴影下求存，不如让自己强大起来，让别人站到自己的后面。
其实对于非一线基层员工来说，基本卷不到职场内斗中，根本没必要自找麻烦，除非是被迫的，不然能不站队就不要站队，能混到高管层的领导，都很难猜透她们的心思。
职场新人千万不要学人家去战队。
因为刚入职这个公司，你对这个公司的很多人脉，关系，前景一无所知。
上级领导的心思不是那么容易被你猜透的，如果不是不得已的情况下就管好自己就行了，不要瞎跟着战队，对自己没啥好处的
职场人际关系很复杂，每个选择都关系到未来的职业发展。
1、你没有选择。
其实在职场上，关于如何站队的问题，有太多的讨论，但是在我看来，这个问题你根本没有选择的余地，不管你出于什么样的情况下，你跟随什么样的领导?在什么样的单位里面工作，你只有一个选择，那就是永远站到老板的那一队伍里面，不要有任何的犹豫，也不要听任何领导的，唯有对老板忠诚，唯有对企业忠诚，唯有在老板的带领下把自己的才华和价值发挥出来，你才能够在职场上脱颖而出，你才能有更好的发展，如果你选择其他的人去团队，最后你一定会输的很惨，所以这个问题没有选择，答案只有一个。
2、你够不够格?
其实大家都想站队，都想让老板知道自己干了什么，都想让老板知道自己干的很好，自己很忠诚，但是，你够不够格，这个就是一个很严肃的问题，有句话说的好，级别不到，不要胡闹。在职场上具备站队的资格，说明你混的还是不错的，所以各位努力吧，争取先有资格再去站队，否则的话，一切都是空想。
3、人家让不让你站?
在我们的意识里，一定要注意一个基本的事实，但凡是能做成一番事业的老板，都不是我们想的那么简单，另外一个逻辑就是真正层次高的人，想问题却更加的简单，这就解决了，让不让你站队的问题。有时候站队是需要缘分的，可能你表现的很不错，但是没有入老板的眼，你所做的努力也是白费，在现实生活当中，领导还是愿意看到每一位人都站到他这一边。
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